工作須知: 1、 無須擔(dān)心自己沒有工作經(jīng)驗，只要對外貿(mào)行業(yè)有熱情，熱愛外貿(mào),有一顆想要成貿(mào)人的心，公司可定向培養(yǎng)，帶薪培訓(xùn)上崗，歡迎 《優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生》 加入; 2、 公司要求員工必須積極.上進、樂觀敬業(yè)、有較強的主動溝通能力，服從管理，對自己的工作認真負責(zé)，且對外貿(mào)行業(yè)有足夠的熱情。 3、 如有意向，請直接投遞簡歷后我司會盡快聯(lián)系安排后續(xù)面試事宜。 [任職要求] 1、大專及以上學(xué)歷，會泰語/印尼語/法語/阿拉伯語等小語種優(yōu)先（有相應(yīng)的平臺），英語必須過四級，聽得懂，敢表達 2、人品:三觀正，活躍，喜歡聊天，懂感恩 3、有志于電子商務(wù)外貿(mào)行業(yè)，并對這個行業(yè)有著極大興趣和熱情，立志成為一個外貿(mào)人 4、勤奮細心，有較強的責(zé)任心、進取心和團隊協(xié)作精神，有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力，能夠承受較大的工作壓力。 [福利待遇] 1、 工資結(jié)構(gòu):底薪+業(yè)績績效+極具競爭力的提成體系+個人/團隊PK獎勵獎金+父母恩提成+年終獎+工齡理財+社保+住宿 2、全勤獎勵:公司設(shè)員工全勤獎每月100元。 3、晉升機制:完善的晉升考核獎勵機制，崗位晉升及管理縱深雙向發(fā)展通道。我們有銅級至鉆級，分別有5個級別，每晉升一個級別具有一次調(diào)薪機會。 4、培訓(xùn)體系:公司為新員工提供入職培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn)，入職引導(dǎo)人一對一幫帶;不同級別及不同崗位均有相應(yīng)專業(yè)，不斷提高員工的綜合能力。 5、員工生活:通過業(yè)績回報獲取團建基金，豐富多彩的戶外活動、旅游、聚餐、拓展等。 6、假期福利：單休+ 一年20--25天的帶薪年假等。 7、人文關(guān)懷:每周有免費下午茶，各一線大牌飲品小吃統(tǒng)統(tǒng)安排上；每月安排生日會活動，讓你體驗被團寵的感覺。。 8、試用期: 1-3個月， 我們給予新人莫大的認可與鼓勵，以能力和結(jié)果為導(dǎo)向，幫助你提前達成目標，提前轉(zhuǎn)正。