崗位職責(zé)： 1、俄羅斯及其他俄語市場老客戶的聯(lián)絡(luò)對接、來訪接待、編制報(bào)價(jià)，參與商務(wù)談判，簽訂合同 2、俄羅斯及俄語市場新客戶開發(fā) 3、按時(shí)按質(zhì)完成客戶的訂單，在過程中總結(jié)如何提升服務(wù)水平，控制風(fēng)險(xiǎn) 4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、收匯結(jié)算、客人售后服務(wù)等工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事項(xiàng) 崗位職責(zé)： 1、本科及以上學(xué)歷，俄語專業(yè)；俄語專四或同等水平以上，口語良好；英語CET4 及以上 2、有清晰的目標(biāo)，有要性和韌勁，善于思考、分析與總結(jié) 3、做事認(rèn)真細(xì)致，條理清晰，善于學(xué)習(xí)和溝通，有擔(dān)當(dāng)肯吃苦，有合作意識 4、為人正直，務(wù)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，情緒穩(wěn)定，有較強(qiáng)的處理和解決問題的能力，有時(shí)間觀念，無拖延癥 人才培養(yǎng) 雅格貝欣致力于為員工提供長期的事業(yè)發(fā)展機(jī)會而不僅僅是一份工作。在培訓(xùn)及個(gè)人能力提升上，強(qiáng)調(diào)70-20-10原則。 【70%】實(shí)踐與反思：基于充分信任，讓員工參與業(yè)務(wù)核心工作，給予資源，并給予有挑戰(zhàn)性的工作機(jī)會。 【20%】教練與輔導(dǎo)：每一位員工都會有帶教師傅，對日常工作帶教。并定期安排大咖面對面，為員工答疑解惑，拔高點(diǎn)撥。 【10%】學(xué)習(xí)與分享：定期舉辦培訓(xùn)和分享會，從知識、經(jīng)驗(yàn)、思維3個(gè)層面培養(yǎng)。 福利氛圍 1.行業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬體系！我們正不斷創(chuàng)造更高薪資的可能性！ 2.廣闊的發(fā)展空間！完善的晉升體系，優(yōu)先考慮內(nèi)部晉升！ 3.輕松愉悅的工作氛圍！90后團(tuán)隊(duì)，扁平管理，彈性工作，可以讓你輕松融入，給你溫暖，教你技能，伴你成長！ 4.充分保障，五險(xiǎn)一金、婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假 5.周末雙休，國家法定節(jié)假日休息，帶薪年休假 6.生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)......應(yīng)有盡有！