職位描述
崗位職責
1、根據(jù)公司經(jīng)營品類結合市場調研、銷售趨勢分析、競品數(shù)據(jù)分析、消費者需求析等,制定產(chǎn)品開發(fā)計劃,豐富產(chǎn)品線,獨立開發(fā)新產(chǎn)品;
2、執(zhí)行有效的選品策略,確保所選產(chǎn)品具有市場競爭力,評估產(chǎn)品的潛在市場容量、利潤空間和質量風險,確保選品的準確性和合理性;
3、推動及協(xié)調新品的開發(fā)及打樣進度并進行樣品確認(包括質量、材料)、成本核算等,及時反饋溝通問題優(yōu)化供應鏈;
4、挖掘并掌握新品賣點及差異化分析,配合設計師按照要求完成商品開發(fā)任務及后續(xù)工作,如運營完成商品編輯及上架后的策劃推廣,根據(jù)市場銷售情況,及時調整商品策劃開發(fā)思路,提出商品迭代改良方案并協(xié)助實施等;
5、利用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)、市場反饋數(shù)據(jù)等進行深入挖掘和分析,及時調整產(chǎn)品開發(fā)策略、選品策略和銷售策略;
6、確保所有產(chǎn)品開發(fā)、選品和供應鏈等活動符合相關各方法律法規(guī)和平臺政策要求;
7、協(xié)同支持客服團隊、營銷團隊完成產(chǎn)品上市的推動工作及上市后客訴等問題處理。
任職需求
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,英語、電子商務、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等專業(yè),2年以上產(chǎn)品項目開發(fā)或產(chǎn)品經(jīng)驗;
2、具備良好的英語聽說寫能力,通過英語六級或專四;
3、熟悉海外各主流電商平臺,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力。熟悉歐美市場,具備較好的市場洞察能力。
招聘負責人
HR
在線溝通
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工作地點:
岳陽-岳陽樓區(qū)
小龍城數(shù)字產(chǎn)業(yè)園3樓
投遞簡歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費用(如體檢費、服裝費等)都屬于違法,請應聘者提高警惕!
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