崗位職責(zé)： 1、 完成個(gè)人季度/年度經(jīng)營指標(biāo)，達(dá)成增長目標(biāo)； 2、市場和客戶信息搜集，客戶痛點(diǎn)識(shí)別； 3、項(xiàng)目線索獲取導(dǎo)入，線索孵化和前期引導(dǎo)項(xiàng)目機(jī)會(huì)點(diǎn)識(shí)別，推動(dòng)和參與立項(xiàng)； 4、組織進(jìn)行客戶關(guān)系拓展維護(hù)工作，產(chǎn)品技術(shù)交流活動(dòng)等； 5、 確定產(chǎn)品方案，報(bào)價(jià)方案；組織投標(biāo)決議評(píng)審 ，確定交付和合同履行方案，并組織評(píng)審、合同簽訂項(xiàng)目閉環(huán)管理（客戶滿意度，項(xiàng)目復(fù)盤，經(jīng)營指標(biāo)）； 6、 項(xiàng)目決策鏈客戶關(guān)系拓展和維護(hù)，大客戶客戶滿意度管理和客戶檔案管理； 7、根據(jù)市場一線搜集到的信息，對(duì)內(nèi)部流程/質(zhì)量/管理提出改進(jìn)建議及方案，協(xié)助推進(jìn)市場活動(dòng)和品牌宣傳活動(dòng) 任職要求： 1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，英語/小語種口語能進(jìn)行 ，商務(wù)交流和高端商務(wù)談判； 2、熟練英文/小語種商務(wù)合同，法律條文，并有商務(wù)郵件的寫作能力； 3、熟悉計(jì)劃制訂，實(shí)施及過程監(jiān)控； 4、邏輯分析能力強(qiáng)； 5、 學(xué)習(xí)能力和內(nèi)部推動(dòng)力強(qiáng)，能快速有效掌握相關(guān)產(chǎn)品和行業(yè)知識(shí)